可乐有着“肥宅快乐水”之称,在炎热的夏天里喝上一口冰可乐,让人身心舒畅。说起可乐,可口可乐和百事可乐都是为人熟知的两大品牌。
近日,环球网报道,有可口可乐的员工表示不能喝百事可乐。据美国《纽约邮报》报道称,一名自称是可口可乐公司的员工迈克·史密斯在问答网站quora上分享了公司要求员工签署的秘密协议。
他写道:“在被聘用后,员工就和可口可乐公司签署了一份协议,声明其不会购买或消费任何竞争对手的产品,否则将面临被解雇的危险。”
针对此事,有网友打趣道:“现在,我想象着可口可乐公司的员工在商店外徘徊,试图让别人为他们买百事可乐的样子,就像一个想买酒的少年一样。”
据悉,除了不能喝竞争对手的饮品,可口可乐公司的一些其他规则也存在不少争议。该公司一名前员工曾在社交媒体上发帖称:“他们制定了一个非常严格的考勤政策。如果你生病了必须提前48小时请病假,否则就要面临处罚。谁能提前48小时知道自己要感冒了?”
据前瞻产业研究院分析,2020年从全球角度来看,软饮料行业具备孵化大市值公司的能力,其中可口可乐凭借可口可乐这一品牌打响市场,随后在各个细分赛道推出各类产品,成为软饮料行业龙头企业,占据全球软饮料市场14.9%的份额;百事则排在第二位,占据7.2%的市场份额;雀巢和达能在软饮料市场分别占2.8%和2.0%。
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